Marché pilote de ligne : recrutement, besoins et perspectives
Croissance du trafic, renouvellement des flottes, départs à la retraite : les besoins en pilotes restent élevés dans les prochaines années. Mais devenir pilote de ligne demande toujours une formation solide et une vraie préparation aux sélections.
Le transport aérien aura besoin de la prochaine génération de pilotes
Boeing et Airbus arrivent au même constat : dans les vingt prochaines années, les compagnies aériennes devront recruter massivement pour accompagner la croissance du trafic aérien, le renouvellement des flottes et les départs à la retraite.
674 000
nouveaux pilotes nécessairesPrévision mondiale 2026–2045 
633 000
nouveaux pilotes nécessairesPrévision mondiale 2025-2044
≈ 650 000nouveaux pilotes nécessaires dans le monde au cours des vingt prochaines années
Pourquoi le besoin en pilotes augmente ?
Le recrutement de pilotes est porté par plusieurs facteurs : la croissance du trafic aérien, le renouvellement des flottes, les départs à la retraite, l'attrition et l'évolution des réseaux. Les besoins varient selon les régions, les compagnies et les types d'opérations.
Croissance du trafic aérien
De plus en plus de passagers voyagent chaque année, ce qui pousse les compagnies à recruter davantage de pilotes.
Renouvellement et développement des flottes
Les compagnies modernisent leurs avions et développent leurs réseaux, ce qui crée de nouveaux besoins opérationnels.
Départs à la retraite
Une partie importante des pilotes actuellement en poste quittera progressivement la profession dans les années à venir.
Évolution des réseaux
Ouverture de routes, développement du long-courrier, création de bases régionales : chaque évolution de réseau crée de nouveaux besoins en équipages, souvent dans de nouvelles zones géographiques.
Où les besoins en pilotes seront-ils les plus forts ?
Les besoins varient selon les régions. La croissance du trafic aérien, le renouvellement des flottes et les départs à la retraite soutiendront les recrutements dans le monde entier.
Contenu externe désactivé
Ce contenu provient d’un service externe et n’est chargé qu’après votre consentement aux contenus de tiers.
+35 000
nouveaux pilotes à recruter chaque année dans le monde jusqu'en 2045
Ordre de grandeur issu des prévisions Boeing sur les besoins mondiaux à vingt ans.
Une demande mondiale, des dynamiques régionales différentes
Les volumes varient selon les marchés, mais aucune région n'est exclue de la croissance des besoins en pilotes. Les opportunités évolueront selon les compagnies, les droits au travail, les licences détenues et les conditions locales de recrutement.
Sources des données
La fréquence correspond au nombre de vols aller simple programmés dans les horaires de la compagnie.
Un marché porteur, mais des sélections exigeantes
Le besoin en pilotes crée des opportunités, mais il ne remplace pas la préparation. Les compagnies recherchent des candidats capables de réussir les tests, de communiquer en anglais et de fonctionner en équipage.
Carte d'embarquement · sélection
Ce que les compagnies évaluent
Anglais aéronautique
Communiquer clairement en anglais, à la radio comme en cockpit.
Tests psychotechniques
Logique, mémoire, coordination et gestion de plusieurs tâches.
Entretien de motivation
Comprendre votre projet, votre parcours et votre engagement.
Évaluation simulateur
Méthode, gestion du vol et comportement aux commandes.
Travail en équipage
Communiquer, partager les tâches et décider à deux pilotes.
Dossier de formation solide
Licences, qualifications, heures de vol et régularité du parcours.
Ce que les compagnies attendent d'un futur pilote
Les compagnies ne recrutent pas seulement un CV ou des licences. Elles recherchent des profils fiables, capables de travailler en équipage, de respecter des procédures strictes et de prendre des décisions dans un environnement opérationnel exigeant.
Rigueur
Respect des procédures, préparation et fiabilité.
Sang-froid
Capacité à rester calme dans des situations imprévues.
Esprit d'équipe
Le cockpit fonctionne sur la communication et la coordination.
Anglais
Un prérequis essentiel pour évoluer en compagnie.
Motivation durable
La formation et la carrière demandent de l'investissement sur le long terme.
Adaptabilité
Horaires, bases, réseaux, types d'avions et cultures compagnie peuvent évoluer.
Quels débouchés pour un pilote formé ?
Après la formation, le premier objectif est généralement d'intégrer une compagnie aérienne comme copilote. Selon le parcours, le profil et le marché, les débouchés peuvent varier.
Premier objectif
Copilote en compagnie aérienne
La plupart des jeunes pilotes visent une première expérience en cockpit, généralement comme copilote, avant d'évoluer selon leur parcours et le marché.
Aviation commerciale
Pilotez des avions transportant des passagers sur des lignes régulières, au sein de compagnies aériennes nationales ou internationales. Vous pouvez évoluer sur des réseaux court, moyen ou long-courriers et relier chaque jour des destinations partout dans le monde.
Aviation d'affaires
Pilotez des jets privés pour assurer des déplacements professionnels ou personnels adaptés aux besoins des passagers. Les missions, les destinations et les aéroports varient régulièrement, au sein de compagnies et d'opérateurs spécialisés.
Aviation cargo
Transportez des marchandises, du fret urgent ou des produits essentiels sur des réseaux nationaux et internationaux. L'aviation cargo contribue directement aux échanges commerciaux et au fonctionnement de la logistique mondiale.
Se préparer aux compagnies avec Astonfly
Astonfly forme des pilotes de ligne dans un cadre EASA, avec deux programmes à temps plein en 24 mois : Ryanair Future Flyer Academy, pour viser Ryanair, et Multi Airlines, pour préparer les sélections de plusieurs compagnies aériennes.
Le marché crée des opportunités. La formation et la préparation permettent de les saisir.
- Formation à temps plein en 24 mois
- 100 % en anglais
- Préparation aux sélections compagnies
- Accès Astonjob • Emploi pilote & réseau alumni
- Ryanair Future Flyer Academy
- Multi Airlines
Vous voulez construire votre parcours pilote ?
Le marché offre des perspectives, mais la première étape reste la formation. Découvrez nos parcours ou venez rencontrer nos équipes lors d'une journée portes ouvertes.
Continuez votre lecture
Le métier de pilote de ligne
Missions, journée type, rôles et qualités du cockpit.
DécouvrirComment devenir pilote de ligne ?
Les étapes, les prérequis et la durée du parcours.
DécouvrirSalaire d'un pilote de ligne
Rémunération, évolution et différence copilote / commandant.
DécouvrirLa licence EASA
Le cadre européen, les licences, les qualifications et les équivalences.
DécouvrirEmployabilité
Les résultats d’employabilité des élèves Astonfly.
DécouvrirNos formations
Un cursus de formation unique pour 2 programmes.
Découvrir
