Hinter jedem Piloten
steht ein ganzes Team.
An Ihrer Ausbildung wirken Fluglehrer, pädagogische Teams und spezialisierte Ansprechpartner mit, die gemeinsam ein Ziel verfolgen: Sie in einem anspruchsvollen, strukturierten und menschlichen Rahmen voranzubringen.
Verstehen, wer was macht.
Jede Abteilung ist für einen bestimmten Bereich zuständig. Gemeinsam sichern sie die Kontinuität Ihrer Ausbildung und sorgen dafür, dass Sie in jeder Phase wissen, an wen Sie sich wenden können.
Aus einem Wunsch ein konkretes Projekt machen
Das Zulassungsteam begleitet Sie vor Ausbildungsbeginn: Vorstellung der Programme, Antworten auf Ihre Fragen, Zulassungsformalitäten und Abschluss Ihrer Anmeldung.
Sie empfangen und weiterleiten
Der Empfang ist Ihre erste Anlaufstelle auf dem Campus. Er beantwortet alltägliche Anliegen und leitet Sie an die richtige Ansprechperson weiter.
Ihren Fortschritt begleiten
Das Pädagogik-Team begleitet die Schülerinnen und Schüler während der gesamten Ausbildung, verfolgt ihre Ergebnisse und stimmt notwendige Maßnahmen mit den anderen Teams ab.
Ihr Wissen aufbauen
Im Ground Training arbeiten die TKI, die den Theorieunterricht erteilen und die Schülerinnen und Schüler auf die ATPL-Prüfungen vorbereiten.
TKI — Theoretical Knowledge Instructor (Theorielehrer)
Sie in der Luft ausbilden – vom ersten Start bis zur Selbstständigkeit
Im Flight Training arbeiten die Fluglehrer, die die Schülerinnen und Schüler von den ersten Flugstunden bis zu den fortgeschrittenen Berechtigungen begleiten.
Ihren Fortschritt organisieren
Das Planning koordiniert Unterricht, Flüge, Simulatoren, Prüfungen und Verfügbarkeiten, damit Ihre Ausbildung ohne Unterbrechung weitergeht.
Ihren Einstieg bei einer Airline vorbereiten
Das Team Airline-Partnerschaften pflegt die Beziehungen von Astonfly zu den Fluggesellschaften und bereitet die Schülerinnen und Schüler auf deren Auswahlverfahren vor: Bewerbungen, Tests und Auswahlgespräche.
Sie bis zu Ihrer ersten Stelle begleiten
Die Abteilung Karriere begleitet die Schülerinnen und Schüler in den 12 Monaten nach ihrer Ausbildung: Aufbau des Piloten-CV, Vorbereitung auf die Auswahlverfahren der Airlines und auf die Bewerbungsgespräche sowie Nachverfolgung der Bewerbungen.
Einen sicheren und regelkonformen Rahmen gewährleisten
Das Team achtet auf die Einhaltung der regulatorischen Anforderungen, auf die Sicherheit des Betriebs und auf die kontinuierliche Verbesserung der Ausbildung.
Saïd Hadid
Geschäftsführer von Astonfly
Exzellenz getragen von Saïd Hadid.
Die Geschäftsführung setzt die Strategie der Schule um und koordiniert die Bereiche Pädagogik, Betrieb und Technik. Ihre Aufgabe ist es, diejenigen, die unterrichten, diejenigen, die die Flüge organisieren, und diejenigen, die die Flugzeuge vorbereiten, zusammenzubringen, damit jeder Schüler in einem stimmigen Rahmen vorankommt.
Lernen Sie die Verantwortlichen kennen, die Ihre Ausbildung koordinieren.
Jeder Bereich wird von einer verantwortlichen Person geleitet, die ihre Teams koordiniert und für die Qualität der Betreuung der Schülerinnen und Schüler sorgt.
Nadia Yalaoui
Leiterin Empfang
Empfang
Das erste Gesicht von Astonfly – immer ein offenes Ohr.
Olivier Chirpaz
Ausbildungsleiter
Pädagogik
Ihren Lernfortschritt aufbauen und im Blick behalten.
Laurent Carpi
Stellvertretender Ausbildungsleiter
Pädagogik
Sie im Alltag beim Vorankommen begleiten.
Etienne Peltier
Chef-Theorielehrer
Ground Training
Sie auf die ATPL-Theorieprüfungen vorbereiten.
Saïd Hadid
Cheffluglehrer
Flight Training
Ihre Flugausbildung und deren Standards leiten.
Alexandre Berland
Pilot Career Advisor
Zulassung
Ihnen die Programme vorstellen und Ihr Projekt aufbauen.
Guillaume Fournié
Leiter Sicherheit & Compliance
Sicherheit & Compliance
Sicherheitskultur ab Ihrer ersten Flugstunde verankern.
William Far
Leiter Planung
Planning
Ihre Flug- und Simulatorstunden organisieren.
Ihr Fortschritt endet nicht an der Tür einer Abteilung.
Die Teams tauschen die Informationen aus, die nötig sind, um Ihren Weg als Ganzes zu verfolgen. Diese Abstimmung hilft, die nächsten Schritte vorauszuplanen, Schwierigkeiten zu erkennen und die Betreuung bei Bedarf anzupassen.
Beobachten
Ihre Ergebnisse, Ihre Flüge und die Rückmeldungen Ihrer Fluglehrer verfolgen.
Austauschen
Nützliche Informationen zwischen Pädagogik, Fluglehrern und Support-Teams teilen.
Handeln
Organisation und Betreuung anpassen, wenn die Situation es erfordert.
Eine Information, die zum richtigen Zeitpunkt geteilt wird, kann in einer Ausbildung den Unterschied machen.
Die Qualität Ihrer Ausbildung entsteht auch hinter den Kulissen.
Sicherheit, Regelkonformität, Standardisierung der Fluglehrer und kontinuierliche Verbesserung: Manche Teams sind im Alltag weniger sichtbar, doch sie sichern die Verlässlichkeit des Rahmens, in dem Sie lernen.
Sicherheit im Flugbetrieb
Risiken vorbeugen und bei jedem Flug ein hohes Sicherheitsniveau halten.
Regulatorische Konformität
Auf die Einhaltung der für die Pilotenausbildung geltenden Anforderungen achten.
Standardisierung
Einheitliche Methoden und Kriterien bei allen Fluglehrern sicherstellen.
Kontinuierliche Verbesserung
Rückmeldungen auswerten und die Ausbildungspraxis weiterentwickeln.
Die Flugzeuge zählen.
Die Menschen, die Sie begleiten, ebenso.
Entdecken Sie den Campus, lernen Sie unsere Teams kennen und sprechen Sie mit den Menschen, die Ihr Vorhaben begleiten werden.
